本年唯一获奖澳门企业 彰显人才培育坚定承诺
2026年5月26 日，澳门讯 ─ 永利一直为培育人才不遗余力，透过多元化的培训项目，持续推动团队成员及本地员工的专业发展。今年永利再度荣获美国人才发展协会（ATD）颁发2025-2026年度“最佳学习型组织奖（BEST Award）”，是本年度全球53家获奖机构中唯一的酒店企业；更是过去五年间，于澳门及香港地区内唯一多次获此殊荣的企业。这项国际殊荣不仅彰显永利在人才发展、企业文化塑造及绩效提升方面的深厚累积与持续投入，亦充分肯定其在引领本澳业界发展的同时，获得国际权威机构的高度认可。
此外，永利澳门及永利皇宫人力培育及发展副总裁叶华信博士更获颁“个人全球卓越大奖”，以表扬他对人才发展行业的卓越贡献。叶博士是全球首位企业内部高管获此殊荣的人士，标志着他成为人才发展领域的杰出代表。
美国人才发展协会成立于1943年，是全球最大的专注于人才发展的国际性协会，而2003年设立的“最佳学习型组织奖”是人才发展领域最具权威的国际性奖项，旨在表彰透过人才发展策略有效实现业务目标并取得全方位成功的机构及企业。该奖项每年吸引来自全球各地不同领域的组织参与竞逐，并由数十名国际专家组成评审团进行严格的匿名交叉评选。获奖组织必须全面展现其在人才发展领域的能力，包括：人才发展在企业中发挥重要作用、培训在企业文化中具有价值、培训与个人和营运绩效相关联、人才发展投资和绩效相关举措等。
永利一直秉持以人为本的核心理念，将人才培育与发展作为企业的重要策略。通过持续投入资源、完善培训体系，积极为员工创造向上流动与横向发展的机会。近年来，永利不仅深化内部培训，更联同多个政府部门、高等院校及专业机构，推出事业发展专项计划、管理技能培训及专业认证课程等项目，全面支持不同岗位团队成员的职涯发展，推动本地人才的多元成长，同时丰富本澳的人才储备，为澳门旅游业的高质量发展注入新动能。
展望未来，永利将持续履行推动人才发展的企业承诺，为各级员工及本地人才提供更全面的培训与成长机遇，致力为澳门培育更多具国际视野及可持续发展能力的综合旅游休闲专业人才，助力提升澳门作为世界旅游休闲中心的综合竞争力。
